岗位职责:
1.推行公司各类规章制度的实施;
2.根据公司的发展需求,制定招聘计划,保障人才体系的建设,完善人才梯队;
3.根据人员画像,独立开展招聘工作,充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求,建立内部人才库,并做好雇主品牌;
4.协助上级制定分子公司绩效管理制度并执行管理;
5.协助各部门组织培训工作;
6.员工关系,社保公积金操作,员工考勤薪酬统计。
任职要求:
1.全日制本科及以上学历;
2.2年以上人力资源全模块工作经验;
3.具有中高端职位招聘经验,熟悉招聘全流程,能独立开展工作;
4.抗压能力强,思路清晰,自驱力强;
5.良好的职业操守,工作严谨,认真,责任感强。
职位福利:五险一金 绩效奖金 带薪年假 员工旅游 节日福利 周末双休 全额公积金
联系方式
投递邮箱:hr@chinashanhai.com.cn
公司地址:北京市朝阳区光华路SOHO2期A座11-6