岗位职责：
1．推行公司各类规章制度的实施；
2．根据公司的发展需求，制定招聘计划，保障人才体系的建设，完善人才梯队；
3．根据人员画像，独立开展招聘工作，充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求，建立内部人才库，并做好雇主品牌；
4．协助上级制定分子公司绩效管理制度并执行管理；
5．协助各部门组织培训工作；
6．员工关系，社保公积金操作，员工考勤薪酬统计。
任职要求：
1．全日制本科及以上学历；
2．2年以上人力资源全模块工作经验；
3．具有中高端职位招聘经验，熟悉招聘全流程，能独立开展工作；
4．抗压能力强，思路清晰，自驱力强；
5．良好的职业操守，工作严谨，认真，责任感强。
职位福利：五险一金 绩效奖金 带薪年假 员工旅游 节日福利 周末双休 全额公积金
联系方式
投递邮箱：hr@chinashanhai.com.cn
公司地址：北京市朝阳区光华路SOHO2期A座11-6
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